Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Статья 9. Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы

1. Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) — к специальности, направлению подготовки.
(часть 1 в ред. Федерального закона от 30.06.2016 N 224-ФЗ)
2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом субъекта Российской Федерации в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.
(часть 2 в ред. Федерального закона от 30.06.2016 N 224-ФЗ)
3. В случае, если лицо назначается на должность главы местной администрации по контракту, уставом поселения, а в отношении должности главы местной администрации муниципального района, городского округа (городского округа с внутригородским делением) — уставом муниципального района, городского округа (городского округа с внутригородским делением) и законом субъекта Российской Федерации могут быть установлены дополнительные требования к кандидатам на должность главы местной администрации.
(в ред. Федерального закона от 28.11.2015 N 357-ФЗ)

РЕСПУБЛИКА КАРЕЛИЯ

ЗАКОН

О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РЕСПУБЛИКЕ КАРЕЛИЯ

Статья 4. Типовые квалификационные требования
(в ред. Закона РК от 08.10.2012 N 1634-ЗРК)

1. В соответствии с федеральным законодательством установить следующие типовые квалификационные требования:
1) к уровню профессионального образования для замещения:
а) высших, главных, ведущих, старших должностей муниципальной службы — высшее образование;
(в ред. Закона РК от 27.10.2014 N 1838-ЗРК)
б) младших должностей муниципальной службы — среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности;
2) к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения:
(в ред. Законов РК от 27.10.2014 N 1838-ЗРК, от 05.05.2016 N 2015-ЗРК)
а) высших должностей — не менее пяти лет стажа муниципальной службы или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
(в ред. Закона РК от 05.05.2016 N 2015-ЗРК)
б) главных должностей — не менее трех лет стажа муниципальной службы или не менее трех лет стажа работы по специальности;
(в ред. Закона РК от 05.05.2016 N 2015-ЗРК)
в) ведущих должностей — не менее двух лет стажа муниципальной службы или не менее двух лет стажа работы по специальности;
(в ред. Закона РК от 05.05.2016 N 2015-ЗРК)
г) старших и младших должностей — без предъявления требований к стажу.
1.1. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения ведущих должностей муниципальной службы — не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
(часть 1.1 введена Законом РК от 27.10.2014 N 1838-ЗРК; в ред. Закона РК от 05.05.2016 N 2015-ЗРК)
2. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются муниципальным правовым актом с учетом задач и функций органа местного самоуправления и включаются в должностную инструкцию муниципального служащего.

 

До выборов в Республике Карелия
Последние альбомы
Календарь
Август 2017
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
« Июл    
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031  
Контакты
  • Администрация Олонецкого национального муниципального района
  • 186000, Республика Карелия, г. Олонец, ул. Свирских Дивизий, д. 1.
  • 4-15-06 (Приемная), 4-11-07 (Факс)
Полезные ссылки

Информация размещенная администрацией на сайте является официальной.
Администрация не несет ответственности за содержание информации, предоставленной для публикации другими лицами.

При использовании в сети материалов с сайта, ссылка на источник обязательна.